Détails
Mission et objectifs
L’Organisation internationale pour les migrations (OIM), créée en 1951, est l’organisme des Nations Unies chargé des questions migratoires. Présente en République de Guinée depuis le début des années 2000, l’OIM accompagne le Gouvernement guinéen dans la promotion d’une migration sûre, ordonnée et régulière, dans le respect des droits humains et de la dignité des migrants. Ses interventions portent notamment sur la gouvernance des migrations, la protection et l’assistance aux migrants vulnérables, le retour volontaire et la réintégration, la gestion des frontières, le suivi des flux migratoires ainsi que le renforcement des capacités des institutions nationales. En étroite collaboration avec les autorités nationales et locales, les agences du Système des Nations Unies, les partenaires techniques et financiers, les organisations de la société civile et les communautés, l’OIM Guinée met en œuvre des projets visant à renforcer la gouvernance migratoire, à améliorer la collecte et l’analyse des données sur les mouvements de population et à favoriser des réponses adaptées aux besoins des migrants et des communautés d’accueil. Ces interventions contribuent à la protection des personnes en situation de mobilité, au renforcement des capacités des acteurs nationaux et à l’élaboration de politiques migratoires fondées sur des données fiables. Dans ce contexte, l’affectation d’un Volontaire des Nations Unies contribuera au renforcement des capacités opérationnelles et techniques de la mission, à la mise en œuvre de ses programmes et à l’atteinte des résultats attendus, en appui aux priorités nationales et aux Objectifs de développement durable.
Contexte
L’Organisation internationale pour les migrations (OIM), créée en 1951, est l’organisme des Nations Unies chargé des questions migratoires. Présente en République de Guinée depuis le début des années 2000, l’OIM accompagne le Gouvernement guinéen dans la promotion d’une migration sûre, ordonnée et régulière, dans le respect des droits humains et de la dignité des migrants. Ses interventions portent notamment sur la gouvernance des migrations, la protection et l’assistance aux migrants vulnérables, le retour volontaire et la réintégration, la gestion des frontières, le suivi des flux migratoires ainsi que le renforcement des capacités des institutions nationales. En étroite collaboration avec les autorités nationales et locales, les agences du Système des Nations Unies, les partenaires techniques et financiers, les organisations de la société civile et les communautés, l’OIM Guinée met en œuvre des projets visant à renforcer la gouvernance migratoire, à améliorer la collecte et l’analyse des données sur les mouvements de population et à favoriser des réponses adaptées aux besoins des migrants et des communautés d’accueil. Ces interventions contribuent à la protection des personnes en situation de mobilité, au renforcement des capacités des acteurs nationaux et à l’élaboration de politiques migratoires fondées sur des données fiables. Dans ce contexte, l’affectation d’un Volontaire des Nations Unies contribuera au renforcement des capacités opérationnelles et techniques de la mission, à la mise en œuvre de ses programmes et à l’atteinte des résultats attendus, en appui aux priorités nationales et aux Objectifs de développement durable.
Description de la tâche
Dans le cadre de son affectation, la personne sera chargée d’appuyer la mise en œuvre, le suivi et la coordination des activités du projet, en veillant à l’atteinte des résultats attendus et au respect des exigences de qualité. À ce titre, elle devra notamment : 1. Assurer le suivi des bénéficiaires, des entrepreneurs et des partenaires afin de faciliter la réalisation des activités prévues, de suivre les progrès accomplis, d’identifier les besoins d’accompagnement et de contribuer à l’atteinte des résultats escomptés. 2. Contribuer à la planification, au suivi et à la coordination des activités programmatiques, en veillant au respect des calendriers de mise en œuvre, à la bonne articulation des interventions et à la coordination entre les différentes parties prenantes. Identifier rapidement les éventuels retards, difficultés opérationnelles ou besoins d’appui, et proposer des mesures correctives appropriées. 3. Contribuer à l’assurance qualité des activités et des livrables du projet, en vérifiant leur conformité aux objectifs, aux exigences techniques et aux résultats attendus. Appuyer le suivi des indicateurs de performance, des produits et des résultats, et veiller à la disponibilité d’informations fiables permettant d’apprécier les progrès réalisés. 4. Appuyer la documentation des résultats, des enseignements tirés et des bonnes pratiques issus de la mise en œuvre des activités, notamment en matière de gestion des subventions, d’accompagnement des bénéficiaires et de développement de l’entrepreneuriat. Contribuer à la capitalisation des expériences et à l’identification de solutions susceptibles d’améliorer les interventions futures. 5. Contribuer à la préparation des rapports programmatiques et des documents techniques, notamment les rapports périodiques, les notes techniques, les comptes rendus de réunions, les outils de suivi, les tableaux de bord et les autres documents nécessaires au pilotage et au reporting du projet, en veillant à leur exactitude, leur cohérence et leur soumission dans les délais requis. 6. Fournir un appui technique ponctuel à l’équipe du projet afin de faciliter et d’accélérer la mise en œuvre des activités prioritaires, notamment par la préparation des supports de travail, l’analyse des informations disponibles, la résolution des difficultés opérationnelles et le suivi des actions convenues avec les parties prenantes. 7. Appuyer le suivi de la mise en œuvre des subventions et des initiatives entrepreneuriales, en contribuant au suivi des engagements des bénéficiaires, à l’identification des difficultés rencontrées dans l’exécution des activités financées et à la formulation de recommandations visant à améliorer les performances et la durabilité des initiatives soutenues. 8. Faciliter la communication et la circulation de l’information entre les parties prenantes, notamment l’équipe du projet, les bénéficiaires, les entrepreneurs et les partenaires de mise en œuvre, afin de renforcer la coordination, de favoriser le partage d’informations pertinentes et de faciliter le suivi des décisions et des actions convenues. 9. Contribuer à l’identification des risques et des contraintes liés à la mise en œuvre des activités, en assurant une remontée rapide des informations pertinentes à l’équipe de coordination et en participant à la formulation de mesures d’atténuation adaptées au contexte local. 10. Participer aux réunions de coordination, aux séances de suivi et aux activités de terrain, selon les besoins du projet, afin de recueillir les informations nécessaires, de suivre l’évolution des activités, de vérifier les progrès réalisés et de formuler des recommandations pratiques pour améliorer la mise en œuvre. 11. Contribuer à l’amélioration continue des outils et des méthodes de suivi, en identifiant les besoins d’ajustement, en proposant des solutions pragmatiques et en favorisant l’utilisation des données et des retours d’expérience pour éclairer la prise de décision. 12. Exécuter toute autre tâche connexe relevant de son domaine de compétence, à la demande de la hiérarchie, en fonction des priorités du projet, des besoins opérationnels et des spécificités du contexte local.
Critères d’éligibilité
Âge
18 – 80
Expérience requise
3 années
Nationalité
Le/la candidat(e) doit être un(e) ressortissant(e), un(e) résident(e) légal(e) ou avoir le statut de réfugié dans le pays d’affectation.
Exigences de l’affectation
Expérience pertinente
3 ans
Langues
French, Niveau: Fluent, Requis
Niveau de formation requis
Master’s degree en Gestion de projet, économie, gestion des entreprises, autonomisation des jeunes, entrepreneuriat, développement international ou dans un domaine pertinent.
Compétences et valeurs
• Responsabilité : assumer ses tâches et veiller au respect des engagements et des délais. • Adaptabilité et flexibilité : s’adapter aux priorités du projet et aux réalités du terrain. • Créativité : proposer des solutions pratiques aux difficultés rencontrées. • Jugement et prise de décisions : identifier les problèmes et contribuer à la recherche de solutions appropriées. • Planification et organisation : organiser les activités et assurer le suivi des tâches prioritaires. • Professionnalisme : faire preuve de rigueur, d’intégrité et de respect dans l’exécution des tâches. • Autogestion : travailler de manière autonome, gérer efficacement son temps et respecter les échéances. • Esprit d’équipe : collaborer efficacement avec les bénéficiaires, les entrepreneurs, les partenaires et l’équipe du projet. • Engagement : contribuer activement à l’atteinte des objectifs et des résultats attendus.
Compétences et expérience
• Être titulaire d’un diplôme universitaire en gestion de projet, économie, gestion des entreprises, entrepreneuriat, développement international ou dans un domaine pertinent. • Justifier d’au moins trois (3) années d’expérience professionnelle dans la mise en œuvre et le suivi de projets de développement, notamment en gestion des subventions, entrepreneuriat ou accompagnement des bénéficiaires. • Avoir une bonne connaissance de la planification, de la coordination des activités, du suivi-évaluation et de la gestion axée sur les résultats. • Posséder des compétences en suivi des bénéficiaires, des entrepreneurs et des partenaires, ainsi qu’en identification des difficultés opérationnelles et proposition de solutions. • Avoir d’excellentes capacités rédactionnelles et de communication, notamment pour la préparation de rapports, notes techniques et outils de suivi. • Maîtriser les outils bureautiques, notamment Microsoft Word, Excel et PowerPoint, ainsi que les outils de collecte et de gestion des données. • Faire preuve de rigueur, d’organisation, d’autonomie, d’esprit d’initiative et de capacité à respecter des délais serrés. • Posséder d’excellentes compétences relationnelles et une aptitude à travailler en équipe dans un environnement multiculturel. • Avoir une bonne connaissance du contexte local, des enjeux du développement économique et des mécanismes d’accompagnement entrepreneurial. • Une expérience au sein d’une organisation internationale, d’une ONG ou d’un organisme des Nations Unies constitue un atout. • Une bonne maîtrise du français est requise ; la connaissance de l’anglais et des langues locales constitue un avantage. • Avoir une bonne sensibilisation à la sécurité et être disposé à effectuer des déplacements sur le terrain, selon les besoins du projet. • Manifester un intérêt pour l’entrepreneuriat, le développement durable, l’inclusion économique et les principes du système des Nations Unies.
Domaine(s) d’expertise
Administration, Community development, Economics, poverty reduction, livelihoods
Permis de conduire
–
Autres informations
Le bénévolat s’entend comme un large éventail d’activités entreprises de plein gré, pour le bien commun, sans que la récompense financière soit le principal facteur de motivation.
Conditions de vie et remarques
Pour les missions nationales : Comme il s’agit d’une affectation nationale de Volontaire des Nations Unies, le Volontaire des Nations Unies sera responsable de l’organisation de son propre logement et d’autres éléments essentiels à la vie. Ce poste est basé en Conakry. Les Volontaires des Nations Unies nationaux font partie du régime d’assurance contre les malicieux. Les Volontaires des Nations Unies nationaux doivent être sensibles à la culture et s’adapter à la culture et aux traditions dominantes. Conditions d’emploi des Volontaires des Nations Unies nationaux Le contrat a une durée de validité pour la période indiquée ci-dessus avec possibilité de prolongation sous réserve de la disponibilité des fonds, de la nécessité opérationnelle et de la performance satisfaisante. Toutefois, on ne s’attend pas à ce que l’affectation soit renouvelée. L’allocation de subsistance des bénévoles applicable est versée mensuellement pour couvrir le logement, les services publics et les frais de vie courants. L’assurance vie, maladie et invalidité permanente sont incluses (assurance maladie pour un maximum de 3 personnes à charge – à l’exception des Volontaires communautaires des Nations Unies), ainsi que le rapatriement final (le cas échéant). Vous pouvez vérifier l’intégralité des droits à https://app.unv.org/calculator . En outre, dans les lieux d’affectation déconseillés aux familles qui appartiennent aux catégories de sujétion D ou E, telles que classées par le Comité international pour déterminer si elles sont limitées, un différentiel de bien-être sera versé mensuellement.
Déclaration d’inclusivité
Le programme des Volontaires des Nations Unies est un programme d’égalité des chances qui accueille les candidatures de professionnels qualifiés. Nous nous engageons à atteindre la diversité en termes de sexe, de soins et de caractéristiques protégées. Dans le cadre de leur adhésion aux valeurs du programme VNU, tous les Volontaires des Nations Unies s’engagent à combattre toute forme de discrimination, et à promouvoir le respect des droits de l’homme et de la dignité individuelle, sans distinction de race, de sexe, d’identité de genre, de religion, de nationalité, d’origine ethnique, d’orientation sexuelle, de handicap, de grossesse, d’âge, de langue, d’origine sociale ou de tout autre statut.
Note sur les exigences en matière de vaccination Covid-19
Les candidats sélectionnés pour certains groupes professionnels peuvent être soumis à des exigences d’inoculation (vaccination), notamment contre le SRAS-CoV-2 (Covid-19), conformément à la politique de l’entité hôte applicable.
Avertissement d’escroquerie
Les Nations Unies ne demandent aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre dans le cadre du processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une sollicitation pour le paiement d’un droit quelconque, veuillez ne pas en tenir compte. En outre, veuillez noter que les emblèmes, les logos, les noms et les adresses sont facilement copiés et reproduits. Il vous est donc conseillé de faire preuve d’une grande prudence lorsque vous communiquez des informations personnelles sur le web.
